Brug de sociale medier i din jobsøgning

Brugen af sociale medier i din jobsøgning er blevet vigtigere end aldrig før.
Digital tilstedeværelse kan lande dig dit drømmejob, hvis du har den rette strategi.

Virksomheder og rekrutteringsbureauer bruger online medier, når de skal ansætte nye medarbejdere. Det ses at flere virksomheder slår stillinger op på sociale medier – før de anvender de traditionelle jobportaler – og nogle rekrutterer udelukkende gennem LinkedIn og netværk.

Hvordan anvender vi sociale medier? 
Vi poster og offentliggøre jævnligt vores ledige stillinger på Facebook og LinkedIn, så du kan få overblik over, hvilke jobs der matcher dine kompetencer og ønsker. Hvis du vælger at følge os på Facebook og LinkedIn, vil vores jobannoncer dukke op i dit newsfeed, hvor du kan ansøge hurtigt og nemt.

En god idé er, at du opretter dig i vores database, så vil du blive kontakte direkte, hvis netop dine kvalifikationer matcher en stilling.

[av_button label=’Opret dit CV her’ link=’manually,https://www.personale-match.axp.dk/’ link_target=’_blank’ size=’large’ position=’left’ icon_select=’no’ icon=’ue800′ font=’entypo-fontello’ color=’theme-color’ custom_bg=’#444444′ custom_font=’#ffffff’ av_uid=’av-22nyaa’]

Del dette indlæg

Del på facebook
Del på twitter
Del på linkedin
Del på email